Formations reconnues et qualifiantes

Adaptées à la réalité du monde du travail et aux milieux professionnels, nos formations qualifiantes sont animées par des formateurs chevronnés, reconnus dans leurs domaines d’expertise et toujours branchés sur les réalités du terrain.

Découvrez nos trente-cinq formations pratiques, répertoriées sous huit catégories thématiques, qui vous permettront d’intégrer aussitôt vos nouveaux acquis dans votre environnement de travail.

N’oubliez pas que, selon vos besoins, notre équipe du service aux entreprises est en mesure d’adapter la totalité de nos formations à votre réalité.

Que ce soit pour assurer le transfert de compétences dans votre entreprise, pour mettre à jour vos connaissances ou pour fidéliser vos employés, le développement d’un programme de gestion de la formation est crucial dans la stratégie de croissance et de performance de votre entreprise.

Cette formation vous permettra d’en maîtriser tous les aspects, depuis l’analyse des besoins de vos employés jusqu’à l’évaluation des résultats.

Vous pourrez ainsi identifier les meilleurs outils pour piloter votre département de formation, déterminer les priorités dans le choix de vos formations et mettre en place des formations efficaces et durables pour vos équipes.

Objectifs

À la fin de cette formation, vous serez en mesure de :

  • Mettre en place un processus efficace pour gérer la formation au sein de votre entreprise
  • Analyser les besoins de vos équipes en termes de formation et mettre à jour régulièrement votre plan de formation
  • Piloter efficacement votre offre de formation : fournisseurs, aides financières, retour sur investissement…

Contenu

  • Les enjeux de la gestion de la formation : besoin légal, savoirs de l’entreprise…
  • Les piliers de la gestion de la formation à maîtriser
  • Le processus de formation étape par étape
  • Quels outils pour analyser les besoins de vos employés ?
  • Les bases pour mettre en place un plan de formation à l’interne
  • Les différentes alternatives à la formation
  • Comment sélectionner efficacement les fournisseurs
  • Déterminer les aides financières offertes à votre entreprise
  • Quels outils de gestion pour mieux piloter votre offre de formation
  • Assurer un bilan des formations et évaluer les résultats

À qui s’adresse la formation ?

Toute personne qui assure le développement des talents et des compétences au sein de son organisation.

Formateur

Richard Gagnon

Consultant en formation et en amélioration continue chez Groupe Trigone

Formateur et animateur ayant travaillé à l’échelle mondiale, M Gagnon cumule près de 25 ans d’expérience en formation. Il est reconnu pour son expertise dans le domaine que ce soit pour analyser des besoins, coordonner de la formation, capitaliser des savoirs, concevoir des outils pédagogiques ou animer des formations. Au cours de sa carrière, M. Gagnon a formé plusieurs formateurs et tuteurs, et a géré des projets de formation d’envergures diverses.

L’expertise pédagogique de M. Gagnon est largement reconnue dans plusieurs industries. Elle se distingue par l’approche « terrain », simple et conviviale, et par la capacité qu’il a de se mettre dans la peau des apprenants. Reconnu comme formateur, M. Gagnon est un partenaire crédible dans le développement des compétences.

Partenaire

Les conseillers TRIGONE inc.

Gestion de la formation

Tous les outils pour mettre en place et piloter un plan de formation pour vos employés

Formation en ligne

Synchrone (activités en temps réel) avec le formateur et les participants.es sur la plateforme zoom.

6, 8, 20 et 22 avril 2021

8 h 30 à 12 h

1, 3, 15 et 17 juin 2021

8 h 30 à 12 h

Tarifs

Régulier

900 $ + taxes

Unités de formation continue (UFC)

1,4

Comment obtenir le tarif préférentiel ?

Faites parvenir une preuve de votre statut à perfectionnement@fep.umontreal.ca. Pour les étudiants, votre code permanent; pour les diplômés, une copie de votre diplôme; et pour les employés, votre matricule. Sur réception de preuve, nous communiquerons avec vous.